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» Economie / Entreprises
| Economie sociale et solidaire en Basse-Normandie : des portraits statistiques en ligne pour chacun des pays bas-normands | |
 La Chambre régionale de l'économie sociale et solidaire (Cress) de Basse-Normandie, dans le cadre de sa mission d'observation et d'étude de l'économie sociale et solidaire (ESS), vient de mettre en ligne des portraits statistiques de l'ESS à l'échelle des 13 pays bas-normands.
Chaque portrait est composé :
- d'un tableau rapportant les chiffres-clés de l'ESS pour le pays bas-normand concerné ;
- de graphiques présentant la structuration de l'économie à l'échelle du pays ;
- de la répartition des effectifs salariés des associations par secteurs d'activité ;
- d'un zoom sur les structures d'insertion par l'activité économique (SIAE) et sur les Scop domiciliées sur le pays concerné ;
- de cartes permettant de comparer les données avec les autres pays bas-normands. Consulter les portraits statistiques : http://www.cress-bn.org/affichage.php?id=381
| Le secteur des services de conseil et d'assistance constitue un soutien à la croissance des entreprises, selon l'Insee Basse-Normandie | |
 Dans le dernier numéro de Cent pour Cent, l'Insee Basse-Normandie s'intéresse à ce secteur et apporte les enseignements suivants :
- Le conseil et l'assistance aux entreprises est une activité stratégique pour accompagner les entreprises dans leur développement. Il croît rapidement en Basse-Normandie comme en France.
- En Basse-Normandie, le développement du secteur est concentré dans les principales agglomérations urbaines mais ignore les territoires ruraux qui accueillent une grande part de l'industrie régionale.
- Le secteur bas-normand du conseil et de l'assistance se développe autour des activités techniques de contrôle et d'inspection. Les activités informatiques sont relativement peu implantées.
- L'offre de service, en forte croissance, est globalement satisfaisante et permet de répondre presque complètement à la demande.
- Les petites structures manquent cependant de visibilité auprès des grands donneurs d'ordre qui se tournent parfois vers des prestataires extérieurs à la région. Pour en savoir plus, consulter l'étude (Cent pour cent Basse-Normandie n°204 de juin 2010) sur le site de l'Insee : http://www.insee.fr/fr/insee_regions/basse-normandie/themes/centpourcent/204/204.pdf
| Bilan de l'emploi en 2009 dans l'économie solidaire | |
 Ce dernier bilan réalisé par l’association Recherches & Solidarités concerne les créations d'emploi dans le secteur de l'économie solidaire.
Ce secteur, qui regroupe des entités aussi différentes que les associations, les coopératives, les mutuelles et les fondations, a connu entre 2008 et 2009 une hausse du nombre de ses emplois de l'ordre de 1,5%, contre 1,1% entre 2007 et 2008.
L'emploi dans l'économie sociale concerne 2 300 000 salariés et 49 milliards d'euros de salaires versés.
Consulter le Bilan 2009 de l’emploi dans l’économie sociale - Recherches et solidarités : Télécharger le document
| Cent quinze lauréats pour la promotion 2010 des pôles d'excellence rurale | |
 Cent quinze dossiers ont été retenus, mercredi 7 juillet 2010, pour devenir des pôles d'excellence rural (PER) de deuxième génération à travers toute la France. Tous portent sur des projets d'investissement qui favorisent l'activité économique ou l'offre de services dans les territoires ruraux concernés.
En savoir plus en consultant le site des Pôle d'excellence rurale : http://poles-excellence-rurale.datar.gouv.fr/selection-de-115-projets-de-poles-dexcellence-rurale
| Parution de la loi relative à la réforme des réseaux consulaires | |
La loi relative aux réseaux consulaires, au commerce, à l'artisanat et aux services, réforme l'organisation des chambres de commerce et d'industrie (CCI) et des chambres de métiers et de l'artisanat (CMA) afin d'améliorer le service rendu aux entreprises.
Les chambres de commerce et d'industrie départementales deviennent des chambres territoriales (au nombre de 170) rattachées à une chambre de région (au nombre de 21). En Ile-de-France, les chambres départementales demeurent et sont rattachées à la chambre de commerce et d'industrie de la région Paris-Ile-de-France.
Concernant les chambres de métiers et de l'artisanat (CMA), la loi donne la possibilité à plus de la moitié des CMA d'une région de fusionner pour donner naissance à une chambre régionale.
Cette réforme renforce les pouvoirs des chambres régionales en matière d'animation économique et de répartition des ressources entre les chambres de leur territoire. Elle conduit à la mutualisation au niveau régional de certaines fonctions de gestion dans les réseaux consulaires.
Des décrets d'application viendront préciser les modalités d'application de cette réforme. Pour consulter la loi : http://www.legifrance.gouv.fr/jopdf/common/jo_pdf.jsp?numJO=0&dateJO=20100724&numTexte=17&pageDebut=13650&pageFin=13669
Source : Lettre d'information quotidienne de l'APCE n°141 du 26 juillet 2010
| Conseil National de l'Insertion par l'Activité Economique (CNIAE) : mise en place d'un groupe de travail | |
 A l'occasion de la séance plénière du CNIAE du mardi 13 juillet, Marc-Philippe Daubresse, ministre de la Jeunesse et des Solidarités actives et Laurent Wauquiez, Secrétaire d'État chargé de l'Emploi, ont salué le rôle majeur joué par le secteur de l'IAE (Insertion par l'Activité Économique) comme outil de retour à l'emploi pour les publics qui en sont éloignés.
Conformément au souhait exprimé par les acteurs de l'IAE, un groupe de travail sera mis en place, en lien avec le CNIAE, afin d'améliorer la gestion des postes au sein du secteur. Consulter le communiqué de presse sur le site du Ministère de l'économie : http://www.minefe.gouv.fr/discours-presse/discours-communiques_finances.php?type=communique&id=4429&rub=1
| Santé au travail : lancement du deuxième plan 2010-2014 et conclusions d'un rapport sénatorial | |
Le ministre du Travail a lancé officiellement le 12 juillet, le plan santé au travail 2010-2014, plan élaboré grâce à une large concertation avec les administrations concernées, les organismes de prévention et l'ensemble des partenaires sociaux.
Ce plan comporte quatre axes d'intervention : l'amélioration de la connaissance en santé au travail, la prévention des risques professionnels, l'accompagnement des entreprises et en particulier des PME et des TPE, enfin, le pilotage du plan et de la communication sur sa mise en oeuvre.
Par ailleurs, le sénateur Jean-Pierre GODEFROY a présenté le 7 juillet dernier, les conclusions de la mission d'information de la Haute Assemblée sur le mal-être au travail. Cinq séries de mesures pour réduire la souffrance au travail sont préconisées par les sénateurs. Ces séries de mesures touchent au Code du travail, aux méthodes de management, aux acteurs de la prévention des risques professionnels ou encore à la réparation. En savoir plus sur le deuxième plan de la santé au travail : http://www.travail-solidarite.gouv.fr/actualite-presse,42/dossiers-de-presse,46/lancement-du-second-plan-de-sante,12138.html
Consulter le rapport de la Mission d'information sénatoriale sur le mal-être au travail : http://www.senat.fr/notice-rapport/2009/r09-642-1-notice.html
| Les préconisations du COE sur les ''Mutations économiques, reclassement et revitalisation'' | |
 Le COE (Conseil d'orientation pour l'emploi) publie un rapport sur ce thème dans lequel il présente un état des lieux des politiques d'accompagnement des mutations économiques.
Il émet ensuite différentes propositions :
- Mieux anticiper les mutations par le dialogue social dans l'entreprise
- Prévenir les difficultés des entreprises
- Plus d'anticipation pour les salariés intérimaires ou employés des sous-traitants
- Tirer les meilleures conséquences du CTP (contrat de transition professionnelle) et de la CRP (convention de reclassement personnalisée)
- Appui au maintien dans l'emploi des salariés âgés. Consulter le rapport sur le site du COE : http://www.coe.gouv.fr/spip.php?page=working_theme_detail&id_rubrique=163
| Prix Entreprises et Environnement 2010 : appel à candidatures | |
 Le ministère du Développement Durable et l'ADEME viennent de lancer l'appel à candidatures pour les "Prix Entreprises et Environnement" qui récompensent chaque année des entreprises innovantes en matière de développement durable.
L'édition 2010 voit la création de deux nouvelles catégories :
Une catégorie Innovation dans les écotechnologies pour récompenser des entreprises du secteur des écotechnologies (eau, déchets, air, sols, performance énergétique, énergies renouvelables...) qui ont mis sur le marché une innovation en matière de produit, de procédé ou de service, ayant permis de faire progresser significativement une filière.
Une catégorie Biodiversité et entreprises, créée par le ministère du développement durable afin de récompenser, en cette année internationale de la biodiversité, les entreprises qui développent les meilleures pratiques en la matière. Cette catégorie comporte les quatre mentions suivantes : "produit pour la biodiversité", "démarche de gestion de site", "initiative de sensibilisation" et "idée pour la biodiversité".
Ces deux nouveaux prix s'ajoutent ainsi aux trois autres catégories pour lesquelles les entreprises peuvent se porter candidates :
- Ecoproduit pour le développement durable : ce prix récompense des entreprises pour des produits ou services apportant des progrès dans le sens du développement durable. Sont pris en compte, en particulier, les efforts de l'entreprise pour réduire les impacts environnementaux tout au long du cycle de vie du produit ou du service.
- Technologies économes et propres : ce prix récompense des entreprises ayant réalisé pour leurs besoins propres des investissements innovants qui ont concouru à la réduction des consommations d'énergie et/ou des pollutions.
- Management et initiatives pour le développement durable : ce prix est décerné à des entreprises qui mettent en œuvre un système de management ou prennent des initiatives allant dans le sens du développement durable, y compris en matière de partenariat avec des organismes de toute nature dans les pays en voie de développement.
Les prix seront décernés aux lauréats à l'occasion du Salon Pollutec qui se tiendra du 30 novembre au 3 décembre 2010 à Lyon.
Date limite de dépôt ou d'envoi des dossiers de candidature des entreprises :
- 15 septembre 2010 pour les 4 catégories suivantes : Ecoproduit pour le développement durable, Technologies économes et propres, Innovation dans les écotechnologies, Management et initiatives pour le développement durable
- 24 septembre 2010 pour la catégorie Biodiversité et entreprises
Consultez le site du ministère de l'écologie, de l'énergie, du développement durable et de la mer : http://www.developpement-durable.gouv.fr/Appel-a-candidatures-pour-les-Prix.html
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